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会社を守る！就業規則作成サポート

就業規則とは？

就業規則とは、会社内の労働条件を記載したものです。
常時10人以上労働者を雇用しようとする事業所では、必ず就業規則を作成しなければなりません。
職場において、事業主と労働者との間で、労働条件や職場で守るべき規律などについての理解が
くい違い、これが原因となってトラブルが発生することがあります。

このようなことを防ぐためには、労働時間や賃金等の労働条件や服務規律などをはっきりと定め、
労働者に明確に周知しておくことが必要です。
 

就業規則作成のポイント

就業規則を作成することによって、企業業績を上げることが出来ます。
1）優秀な社員を多く集めることが出来ます。
2）社員が長期間働ける環境を作ることが出来ます。
3）労使トラブルから会社を守ることが出来ます。
 

メニュー内容

基本コース

1）作成スケジュール
2）作成メンバーの選出
3）社員分類の定義
4）会社独自の方針反映
5）現行労働条件の法令適合確認
6）記載事項の漏れ確認
7）全項目の法令確認
8）条文構成と用語統一
9）取締役会・理事会で、就業規則の内容を承認決定
 

充実サポートコース

基本コースに、貴社の業務内容を考慮し、カスタマイズを行います。
パートタイマー就業規則、契約社員就業規則、派遣社員就業規則、セクシャルハラスメント防止規定、
出張旅費規程、慶弔見舞金規定等
 

人事・労務・社会保険サポート　サービスメニュー

労務の顧問契約

給与（基本給・手当・賞与など）、労働条件、福利厚生や労働組合との交渉などなど、労務には、いつも頭を悩まされますよね。
そんな方は是非とも山田会計事務所にご相談ください！

助成金申請サポート

融資と異なり返済不要の「助成金」は、うちでももらえるんだろうか？どうやったらもらえるの？
御社でも該当する助成金が必ずあります！しかしながら、時限立法だけに、すぐに申請しなければ、すぐにもらえなくなってしまいます。
助成金に関するご相談は、ぜひお早めに、山田会計事務所にご相談ください！

会社を守る！就業規則作成サポート

自社の就業規則に関して、不備や不安はありませんか？
一度、山田会計事務所にご相談ください！
就業規則の基礎的なことから、危ない就業規則、一歩進んだ就業規則など丁寧にレクチャーし、御社に的確な就業規則作成のサポートをいたします。
 

職場活性化研修

スタッフのスキルアップのためや、職場の活性化のために社員研修をしたいと考えてはいるものの、ぴったりな研修が見つからない。
そのようなお悩みをお持ちではないですか？
山田会計事務所は、皆様にぴったりの研修を行います。一度、ご相談ください！

組織を作る人事評価制度構築サポート

シンプルかつ分かりやすい、納得できる人事制度を作る事ができていますか？
一度、山田会計事務所にご相談ください！
スタッフがみな納得でき、モチベーションアップにつながる人事制度構築をサポートいたします。

採用コンサルティング

人材採用を行いたいけれど、どんな基準で人材を採用したらいいのだろう、採用のノウハウがない…
そんな悩みをお持ちのお客様は、山田会計事務所にご相談ください！
御社にぴったりな人材を採用するためのノウハウをご提供いたします。

採用試験問題作成サポート

中途採用の際に、面談以外に筆記試験をしたいけど、試験問題作成のノウハウがない…
そんな悩みをお持ちのお客様は、山田会計事務所にご相談ください！
採用試験の作成・採点. 試験問題の作成から採点まで幅広くお手伝いします。

考課者研修

山田総合会計事務所では無料相談をお受けしております！